企业名称或所有权发生变化,员工劳动合同要如

公司名称变更不影响劳动合同,双方仍需按原合同履行。法律依据为《劳动合同法》相关规定,用人单位变更名称等不影响合同履行,若不履行原合同可能面临违约风险。
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企业名称变,合同怎么办?1.名称变更不影响合同,继续履行即可。2.若有约定或双方同意,可变更合同内容。3.也可协商后,重新签订新合同。
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企业名称变化时,劳动合同常见处理方式是继续履行。依据《劳动合同法》,名称变更不影响合同,所以员工应继续按合同约定工作,公司也应继续履行雇主责任。若合同有约定或双方协商一致,也可变更或重新签订合同。
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